Alınan toplam sonuçları, çözümleri bulmak genellikle zordur. Blanchard’ın liderlik eğitimleri, proaktif liderler yetiştirmek üzere tasarlanmıştır. Bu liderler; bağlılığı artırır, çalışanların elde tutulmasını sağlar, performansı iyileştirir ve kurumunuz için daha iyi sonuçlar ortaya koyarlar.
AŞAĞIDAKİ KONULARDA KURUMUNUZA YARDIMCI OLABİLİRİZ…
VERİMLİLİĞİ VE PERFORMASI ARTIRMAK
LİDERLİK GÜCÜNÜ ARTIRMAK
İLK KEZ YÖNETİCİLİK YAPACAK OLANLARIN GELİŞİMİNE HIZ KAZANDIRMAK
KRİTİK BİLGİ VE BECERİ EKSİKLERİNİ BELİRLEMEK
KURUMSAL KÜLTÜRE YATIRIM YAPMAK
BAŞARILI DEĞİŞİM GİRİŞİMLERİNE LİDERLİK ETMEK
YÖNETİCİ ETKİNLİĞİNİ EN ÜST DÜZEYE ÇIKARMAK
YETENEKLİ ÇALIŞANLARIN KURUM BÜNYESİNDE KALMASINI SAĞLAMAK
ÇALIŞAN MOTİVASYONUNU VE İŞ YERİNDE KALMA ORANINI ARTIRMAK
BÜYÜMEYİ YÖNETMEK
YÖNETİM KAPASİTESİNİ ARTIRMAK
İŞ BİRLİĞİ VE TAKIM ÇALIŞMASINI TEŞVİK ETMEK
KENDİNE YETERLİ VE PROBLEM ÇÖZMEYE ODAKLI ÇALIŞANLAR GELİŞTİRMEK
YARATICILIĞI VE İNOVASYONU ARTIRMAK
GÜVENE DAYALI İLİŞKİLER OLUŞTURMAK
HİZMETTE MÜKEMMELLİK KÜLTÜRÜNÜ YAYGINLAŞTIRMAK
Kırk yılı aşkın bir süredir, The Ken Blanchard Companies dünyanın en iyi yöneticilerini geliştiriyor. Uzmanlık alanımız operasyonel liderliktir. Bir yandan nasıl sonuç alacağını bilen, diğer yandan da çalışanlarının bağlılığını artıran ve onlara ilham veren bir iş ortamını yaratan yöneticiler yetiştiriyoruz.
Her kurumun hedefi farklıdır: sağlam bir liderlik gücü geliştirmek, kendi kendini yetkilendiren bireylerden oluşan bir iş ortamı yaratmak, çalışan bağlılığını geliştirmek ya da bir değişim girişimine liderlik etmek. Ulaşmak istediğiniz nokta her neyse, sürdürülebilir sonuçlar elde ederek, ihtiyaçlarınızı karşılamanıza yardım edecek bir çözümümüz var.
Blanchard’ın program ve hizmetleri gerçek hayatta elde edilen sonuçlar ve onlarca yıl süren araştırmalara dayanarak oluşturulmuştur. Güçlü çalışanlar, güçlü yöneticiler ve güçlü kurumların gelişmesine yardım eder. Gelin size de gelişim yolculuğunuzda nasıl yardım edebileceğimizi konuşalım.