x
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için, amaçlarla sınırlı ve gizliliğe uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Çerezleri nasıl kullandığımızı incelemek ve çerezleri nasıl kontrol edebileceğinizi öğrenmek için Çerez Politikamızı inceleyebilirsiniz.

BLOG YAZILARI

Salı, 17 Ağustos 2021
Heather Younger ile The Art of Caring Leadership Üzerine
Bu bölümde, çalışan bağlılığı uzmanı Heather Younger, daha fazla üretkenlik, müşteri memnuniyeti veya çalışan bağlılığı istiyorsanız, önce çalışanlarınızla ilgilenmeniz gerektiğini söylüyor. Çalışanları için endişelendiklerini gösteren liderler kıymetlidir. Çalışanları, onlar için ellerinden gelenin fazlasını yapacaktır....
Salı, 17 Ağustos 2021
Büyük Güven Deneyi – Kuruluşlar Yeni İş Dünyasında Güven İnşa Edebilecek mi yoksa Yıkacak mı?
COVID-19 salgını, kuruluşları çalışanlarını uzaktan çalıştırmaya zorladığında, benim “Büyük Güven Deneyi” adını verdiğim şeyi başlatmış oldu. Kuruluşlar, kelimenin tam anlamıyla bir gecede, işletmelerini ayakta tutmak için ne gerekiyorsa yaptı ve çalışanlarına ne kadar güven...
Cuma, 30 Temmuz 2021
15 Yıldır Hibrit Takımlar Yönetiyorum – Neler İşe Yarıyor?
Birçok kuruluş, COVID-19 sonrası dünyada bir çalışma modeli olarak hibrit takımları (yerinde ve uzaktan çalışanlardan oluşan bir karışım) benimsemeye başladı. Hibrit takımlar yeni değil, ancak bu çalışma modeli birçok şirket ve lider için yeni....
Pazar, 04 Temmuz 2021
Hibrit Takımları Etkili Bir Şekilde Yönetmek için Gereken Zihniyet Değişikliği ve Beceriler
Hibrit takımlar yeni değil. COVID öncesi de pek çok uzaktan çalışan hibrit takım mevcuttu. Bazı takım üyeleri tam zamanlı ofisten çalışırken, bazıları ise tam zamanlı evden veya dışardan (yollarda) çalışıyordu. Bazılarının çalışma şekli ise...
Çarşamba, 30 Haziran 2021
Bo Brabo ile From the Battlefield to the White House to the Boardroom
Bu bölümde, yazar Robert “Bo” Brabo, From the Battlefield to the White House to the Boardroom kitabından hizmetkar liderliğe ilişkin ordudan, devletten ve iş dünyasından örnekler paylaşıyor. Brabo, insanlara odaklanan ve küçük-büyük, özel-kamu, kar...
Salı, 22 Haziran 2021
Başarısızlıklarınız Sizi Engellemesin
Hepimizin hayatta hatalarını olmuştur, pişmanlık duyduğumuz veya bir şekilde başa çıkmakta zorlandığımız bir başarısızlık. Bazı sonuçlar daha da zordur. Asıl soru: kötü bir performans, karar veya hatadan sonraki artçı sarsıntılardan kendinizi nasıl toplarsınız? Helping...
Çarşamba, 09 Haziran 2021
Pandemi Sonrası Ofise Dönme Planında Güven Oluşturmak için 6 Strateji
Başta Amerika Birleşik Devletleri olmak üzere dünyanın çeşitli yerlerinde COVID-19 pandemisinin getirdiği kısıtlamalar yavaş yavaş kalkmaya başladı. Bazı kuruluşlar, çalışanlarını tam zamanlı olarak ofise geri döndürme planlarını zaten duyurdular. Birçoğu, hibrit bir düzenlemeye geçme...
Çarşamba, 09 Haziran 2021
Stan Slap ile Çalışan Kültürünüzü İyileştirin
Bu bölümde ünlü iş kültürü uzmanı Stan Slap, çalışanlarınızı anlamak ile çalışan kültürünüzü anlamak arasındaki farkı açıklıyor. Buradaki ayrım bir kelime oyun değil; stratejilerinizin başarılı olup olmayacağının anahtarı. Under the Hood: Fire up and...
Çarşamba, 19 Mayıs 2021
Carey Lohrenz ile Span of Control Üzerine
Bu bölümde, Carey Lohrenz’in hayatımızdaki stresli koşullardan bunalmak yerine bunların üstesinden nasıl gelebileceğimizi anlatıyor. 1 Haziran 2021’de yayımlanacak olan Span of Control: What to Do When You’re Under Pressure, Overwhelmed, and Ready to Get...
Salı, 11 Mayıs 2021
Başarılı Bir Değişime Liderlik Etmek İster misiniz? İnsanları Sürece Dâhil Edin!
Pek çok sektör salgını atlama mücadelesine başlamışken, organizasyonel değişim her yerde gerçekleşiyor gibi görünüyor. Birçok kuruluşun bir değişikliği planlarken yapması gereken ilk şey, çok sayıda insanı aynı anda bir değişikliği kabul etmeye teşvik eden...