2025 İK, ÖĞRENME VE GELİŞİM TRENDLERİ ANKETİ

Dokuz yüzden fazla liderlik, öğrenme, yetenek gelişimi ve işletme uzmanına, daha önce eşi benzeri görülmemiş hızla gelişmeye devam eden bir iş yerinde karşılaştıkları en önemli zorluklar soruldu. 2025'e girerken kurumlar yetenek kazanımı, liderlik ve öğrenme ve gelişimin yeni gerçekliklerinde gezinirken hem inanılmaz fırsatlarla hem de göz korkutucu zorluklarla karşılaşıyor. Umuyoruz ki bu rapor, hızla değişen bir ortamda bir adım önde olmanın yollarını belirleyerek 2025 planlamanıza yardımcı olur.

İndirmek İçin Tıklayınız

Etkile Bülten

16.07.2025

Etkinin Hikayesini Anlatmak: Öğrenme ve Gelişim, Yaratılan Etkinin Değerini Nasıl Kanıtlayabilir?

Jim Irvine, liderlik gelişiminin değerini kanıtlamanın zorluklarını bizzat yaşamış bir ölçümleme uzmanı. Şimdi ise Blanchard'da ROI ve ölçümleme alanlarına liderlik eden Irvine, çok önemli bir hikâyeyi bizimle paylaşıyor. "Kariyerimin başlarında, güçlü bir öğrenme ve gelişim ekibine sahip olan Nissan'da küresel öğrenme ve gelişim çalışmalarını yönetiyordum. 80 ülkede 18 dilde düzinelerce eğitim düzenliyorduk. Çoğu eğitimimiz için bekleme listesi bile vardı." ...

Devamı

BÜLTENİMİZE KAYIT OLUN

captcha

Çerezler, içeriği ve reklamları kişiselleştirmek, sosyal medya özellikleri sağlamak ve trafiğimizi analiz etmek için kullanılmaktadır. “Kabul Et” seçeneği ile tüm çerezleri kabul edebilirsiniz veya “Çerez Ayarları” seçeneği ile ayarları düzenleyebilirsiniz. Çerez Politikası