EĞİTİM YATIRIMINIZIN DEĞERİNİ VE GETİRİSİNİ ARTIRMA

Kuruluşlar, çalışanlarının potansiyellerini ortaya çıkarmak için beceri eğitimi ve gelişimine milyonlarca dolar yatırım yapar. Ancak, sürdürülebilir sonuçlar yaratacak bir süreç yoksa, dünyanın en iyi eğitimi bile olsa bir fark yaratmaz. Rakamları şaibeli olan araştırmalar şüpheci yöneticileri etkilemeyecektir. Öte yandan, eğitimde edindikleri beceriler ile işe olumlu katkılarda bulunan kişilerle ilgili kanıtlar ve veriler, liderlik eğitiminin değerini ortaya koyacaktır.

İngilizce araştırma dosyasını okumak için tıklayınız
 

Etkile Bülten

14.04.2026

Yeni: Değişen İş Gücü İçin Liderlik Davranışları

Liderlik uzmanı Leah Clark, “Başarılı organizasyonlar yalnızca bugün yapılması gerekenlere odaklanmaz. Ufkun ötesine bakar ve müşterileri, sektörleri ve doğru bir bakış açısına sahipseler çalışanları için sırada ne olduğunu öngörürler,” diyor. Asıl soru 'Bugün liderlerin neye ihtiyacı var?' değil; 'Geleceğe liderlik edebilmek için nelere ihtiyaç var?' sorusudur...

Devamı

BÜLTENİMİZE KAYIT OLUN

captcha

Çerezler, içeriği ve reklamları kişiselleştirmek, sosyal medya özellikleri sağlamak ve trafiğimizi analiz etmek için kullanılmaktadır. “Kabul Et” seçeneği ile tüm çerezleri kabul edebilirsiniz veya “Çerez Ayarları” seçeneği ile ayarları düzenleyebilirsiniz. Çerez Politikası