YÖNETİCİLERİN KOÇLUK EDERKEN YAPTIĞI 3 HAYATÎ HATA

Yöneticilerinizi yetkilendirmek ve şirketinizde pozitif etkisi olan koçluk kültürü yaratmak istiyorsunuz. Öte yandan, yöneticilerinizin tam anlamıyla potansiyellerini ortaya çıkaramadığını hissediyorsunuz. Yöneticiler etkin bir biçimde liderlik ve koçluk yapamadığında, hatalar yapılır. Bazen bu hatalar şirketiniz için çok tehlikeli olabilir. Sık karşılaşılan üç yönetim hatasını ve bu hatalardan nasıl kaçınılacağını öğrenmek için e-kitabımızı İngilizce olarak okuyabilirsiniz.

E-Kitabı indirmek için tıklayınız.  
 

Etkile Bülten

16.07.2025

Etkinin Hikayesini Anlatmak: Öğrenme ve Gelişim, Yaratılan Etkinin Değerini Nasıl Kanıtlayabilir?

Jim Irvine, liderlik gelişiminin değerini kanıtlamanın zorluklarını bizzat yaşamış bir ölçümleme uzmanı. Şimdi ise Blanchard'da ROI ve ölçümleme alanlarına liderlik eden Irvine, çok önemli bir hikâyeyi bizimle paylaşıyor. "Kariyerimin başlarında, güçlü bir öğrenme ve gelişim ekibine sahip olan Nissan'da küresel öğrenme ve gelişim çalışmalarını yönetiyordum. 80 ülkede 18 dilde düzinelerce eğitim düzenliyorduk. Çoğu eğitimimiz için bekleme listesi bile vardı." ...

Devamı

BÜLTENİMİZE KAYIT OLUN

captcha

Çerezler, içeriği ve reklamları kişiselleştirmek, sosyal medya özellikleri sağlamak ve trafiğimizi analiz etmek için kullanılmaktadır. “Kabul Et” seçeneği ile tüm çerezleri kabul edebilirsiniz veya “Çerez Ayarları” seçeneği ile ayarları düzenleyebilirsiniz. Çerez Politikası